Controller (m/w/d)
Jobdetails
#TOPJOB: A-TEAM bietet Ihnen diese spannende Karrierechance als Controller (m/w/d) bei unserem Klienten einem international tätigen Industrieunternehmen. Die Position ist ab sofort für 6 Monate zu besetzen.
Ihre Benefits
- Attraktive Vergütung: Jahresbruttogehalt bis 60.000 €
- Flexible Arbeitsmodelle: 2–3 Tage Homeoffice pro Woche und flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit
- Weiterentwicklung: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über die Training Academy
- Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Mobilität & Gesundheit: JobRad, attraktiver Essenszuschuss und vergünstigte Fitnessangebote bei Kooperationspartnern
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen den Regional Business Controller im operativen Tagesgeschäft
- Sie erstellen und analysieren Reports, Auswertungen und betriebswirtschaftliche Kennzahlen
- Sie wirken bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mit
- Sie führen Soll-Ist-Vergleiche und Abweichungsanalysen durch
- Sie unterstützen die Budgetplanung, Forecasts und weitere Controlling-Prozesse
Ihr Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Controlling, Finance, Accounting
- Sie bringen 2-3 Jahre Berufserfahrung im internationalen Controlling oder Finance mit
- Sie haben fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und US GAAP
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse insbesondere in Excel
- Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Ansprechpartnerin
HR Manager
Tel.: + 49 (0)69 – 920 390 71
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Controller (m/w/d)
Dein Bewerbungsprozess
Schnell & einfach! Nach Erhalt Deiner Bewerbung erhältst Du eine Eingangsbestätigung und wir sichten Deine Nachricht / Bewerbungsunterlagen.
Persönlich & individuell! Wir freuen uns nun auf einen persönlichen Austausch mit Dir und vereinbaren ein erstes Kennenlernen, telefonisch oder virtuell.
Du entscheidest! Wenn Deine persönlichen und fachlichen Kompetenzen mit einer Klientenanfrage matchen, klären wir vorab Dein „Go“ und empfehlen Dich anschließend mit Deinem Kompetenzprofil bei unserem Klienten.
Du hast überzeugt! Jetzt steht ein persönliches Kennenlernen bei unserem Klienten an. Wir übernehmen die Terminierung und Organisation und bereiten Dich ausführlich auf das Gespräch vor.
Perfect Match! Du hast es geschafft! Jetzt steht Dein Vertrag bereit – im Rahmen der direkten Personalvermittlung (Festanstellung) oder als Projekt (Arbeitnehmerüberlassungsvertrag). Wir supporten Dich weiterhin 100 % bei Deinem Einstieg.
Weiterhin an Deiner Seite! Während Deiner Einarbeitung steht Dein a-team Mentor jederzeit an Deiner Seite und unterstützt Dich mit einem professionellen Onboarding-Support-Programm in den ersten 100 Tagen im neuen Job.